8月28日，中央紀委國家監(jiān)委公布了2022年7月全國查處違反中央八項規(guī)定精神問題匯總情況。今年7月，全國共查處違反中央八項規(guī)定精神問題5434起，批評教育幫助和處理8185人，其中，黨紀政務處分5626人，這是連續(xù)第107個月公布月報數(shù)據(jù)。
從查處問題類型看，在履職盡責、服務經(jīng)濟社會發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護方面不擔當、不作為、亂作為、假作為，嚴重影響高質(zhì)量發(fā)展方面，7月，全國共查處問題2139起，占查處的形式主義、官僚主義問題總數(shù)的84.1%。查處的違規(guī)收送名貴特產(chǎn)和禮品禮金、違規(guī)吃喝、違規(guī)發(fā)放津補貼或福利3類問題，分別占享樂主義、奢靡之風問題的37.5%、22.1%、17.9%。
從查處級別看，7月，全國共查處地廳級領(lǐng)導干部問題34起，查處縣處級領(lǐng)導干部問題387起，查處鄉(xiāng)科級及以下干部問題5013起。其中，鄉(xiāng)科級及以下干部問題占查處問題總數(shù)的92.3%。
中秋佳節(jié)將近，各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要加強節(jié)前廉潔教育提醒，嚴明節(jié)日期間各項紀律，緊盯節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)的“四風”問題，強化監(jiān)督執(zhí)紀，深挖細查隱形變異問題，對頂風違紀問題露頭就打，嚴防節(jié)日期間“四風”問題反彈回潮，確保黨員干部風清氣正過節(jié)。
評論 | 以釘釘子精神防治節(jié)日“四風”問題
十九屆中央紀委六次全會對糾治節(jié)日“四風”問題作出部署。中秋、國慶將至，要保持定力、寸步不讓，把握節(jié)日特點，持之以恒糾治“四風”，堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰(zhàn)，確保節(jié)日風清氣正。
堅守節(jié)點糾治“四風”是加強作風建設(shè)的重要經(jīng)驗。節(jié)日風氣是干部群眾觀察黨風政風、感受社風民風的重要風向標，是正風肅紀反腐工作成效的重要體現(xiàn)。黨的十八大以來，中央紀委國家監(jiān)委每逢關(guān)鍵節(jié)點專門印發(fā)通知、作出部署，一條條節(jié)日“禁令”成為遏制不正之風滋生蔓延的一道道牢固防線。特別是十九大以來，堅持和完善節(jié)前教育提醒、通報曝光，節(jié)中監(jiān)督檢查、明察暗訪，節(jié)后嚴查快處、督促整改的工作機制，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，鍥而不舍、串點成線，有力推動節(jié)日風氣持續(xù)向好，實踐中也創(chuàng)造了不少好的經(jīng)驗做法。臨近中秋、國慶節(jié)點，要堅持和深化運用這些經(jīng)驗做法，馳而不息強化監(jiān)督執(zhí)紀，堅決防治節(jié)日“四風”問題，以實際行動為黨的二十大勝利召開營造良好氛圍。
節(jié)點是干部作風的“考點”，必須盯住突出問題持續(xù)深化整治。經(jīng)過一個節(jié)點一個節(jié)點的堅守，“清清爽爽”過節(jié)的氛圍逐漸形成，但“四風”問題樹倒根存，頂風違紀行為仍時有發(fā)生。從往年監(jiān)督監(jiān)管等情況看，中秋、國慶節(jié)前，必須高度警惕“天價”月餅過度包裝、違規(guī)搭售禮品、助長享樂奢靡風氣的現(xiàn)象，高度關(guān)注蟹卡蟹券違規(guī)泛濫發(fā)行流通誘發(fā)“四風”和腐敗的風險。今年以來，紀檢監(jiān)察機關(guān)和發(fā)展改革、商務、市場監(jiān)管等部門密切配合，提前謀劃，立足各自職責發(fā)布公告、修訂標準，為糾治“天價”月餅等問題提供了政策“工具箱”，推動嚴格監(jiān)管、強化監(jiān)督執(zhí)紀，不斷釋放從嚴糾治的強烈信號。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要繼續(xù)加強與職能部門的協(xié)作，督促抓好各項規(guī)定的落實，預防在前，堅決遏制涉及月餅、蟹卡蟹券“四風”問題。要把握不同地區(qū)、不同領(lǐng)域、不同層級節(jié)日“四風”問題的突出表現(xiàn)，精準施策、靶向治療，嚴肅糾正落實“過緊日子”要求不到位的行為，深入糾治違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝等不正之風，嚴肅查處打著人情往來的幌子搞團團伙伙、利益勾兌等問題，以具體問題的解決持續(xù)推動作風轉(zhuǎn)變，管出習慣、抓出成效、化風成俗。
堅持守正創(chuàng)新，綜合施策糾治節(jié)日“四風”問題。在充分運用已有成熟經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，要適應形勢變化，創(chuàng)新工作方式，多措并舉破除節(jié)日作風頑疾。創(chuàng)新督促責任落實的工作機制。壓實各級黨組織抓作風的主體責任，加強與各級領(lǐng)導班子成員特別是“一把手”的約談提醒，督促其既嚴格自律又嚴負其責、嚴管所轄。貫通落實監(jiān)督監(jiān)管責任，完善與職能部門的工作會商、信息交流、聯(lián)合檢查、線索移送等機制，增強糾治“四風”合力。提高發(fā)現(xiàn)問題的能力。進一步運用好大數(shù)據(jù)信息手段，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督作用，不斷拓寬監(jiān)督渠道。緊盯關(guān)鍵少數(shù)、重點場所，加強明察暗訪。堅持嚴的主基調(diào)，對發(fā)現(xiàn)的線索嚴查快結(jié)，對頂風違紀問題從嚴處置。大力倡導新風正氣。利用節(jié)點契機，把加強作風建設(shè)與推進廉潔文化建設(shè)貫通起來，與傳承節(jié)日傳統(tǒng)文化結(jié)合起來，推動黨政機關(guān)勤儉過節(jié)，教育引導黨員干部帶頭反對大操大辦、“天價彩禮”、鋪張浪費等不良習氣，以優(yōu)良黨風政風帶動社風民風持續(xù)向好，營造時代新風尚。（紀鋒）